一方面，惠普公司目前手头拥有高达140亿美元现金，承担80亿美元的柯达收购费用完全没有问题。但是两家公司历史上的裂痕，则为收购布下了重重障碍。5年之前，两家公司曾经有过合作的记录，当时它们合资成立了一家名为Phogenix，主要针对数字喷墨打印技术的公司。然而该公司最终因为某种原因被迫搁浅。柯达目前的CEO安东尼奥.皮尔斯也曾经在惠普数字打印部门工作。

    另一方面，从公司运营角度考虑，收购柯达对惠普来说也不是一个明智的举动。分析家表示，柯达目前正逐渐从传统胶卷业务向数字市场过渡，如果惠普在这个转变时期收购柯达，无疑将会为同处于转型阶段的惠普带来更多麻烦。实际上在惠普新任CEO赫德上任的五个月以来，惠普一直在严格的奉行成本降低政策，目前为止公司的裁员数量已经多达14500人，占公司总员工数量的10％。与此同时，赫德先生也正在改变公司的组织形式，以此来提高惠普的业务表现。因此在这种关键时期，惠普通过收购整合扩展业务范围的可能性少之又少。

    2004财政年度中，柯达的员工数量达到了55000人，如果惠普对其进行收购，无疑将使得自己陷入混乱的状态。此外柯达公司的市场价值大约在70亿美元以上。而分析家表示，成功收购柯达就必须支付一笔真正价值之外的额外费用，因此预计的收购金额将达到100亿美元。即使对于惠普来说，这也并不是一笔小数目。

    与此同时，柯达目前的运营状态也并不令人满意，7月20日，公司宣布了1.46亿美元的第二季度亏损，并且计划裁员10000人，实际上在此之前公司已经表示将会裁员15000人。这一系列裁员计划意味着，在2007年之前，柯达将不得不拿出30亿美元，作为重组费用。

点评：

　　柯达作为照相机发明的教父，掌握了众多先进技术，在数码影像领域的地位有目共睹。此外，又是一家百年老店，拥有先进的经营技巧和管理技术，这点更是受到了市场营销学奠基人科特勒的多次举例表扬。

　　目前柯达虽然遇到了市场环境转变而导致的暂时经营不顺，但是笔者相信它凭借良好的基础、文化氛围，只要通过适当重组，定能再次焕发生机。